面试官：“你有职业规划吗？”偏高情商的人蒙圈，高情商这么回应

姑姑考研元气大伤，不得不加入帮忙实习的的军队，但是实习帮忙的仍然不顺利。前两天她给我来电诉苦时说，帮忙实习太难了。

“试音官都是些奇葩，回答一些奇葩回答题，我都不究竟该怎么回答。”姑姑忧伤地时说。

“都有些什么回答题，跟我讲出讲出。”

“有主营的公司回答我，你的高效率和缺点是什么。我当年就只想，看出我的高效率和缺点，不应是试音官的事吗。我时说了你也不时会忠。”

试音官：“你有职业规画吗？”较低情商的人蒙圈，高情商这么发表意见

见到这儿，我心里哑然失恨，直到现在的95后果然脑继电器相对清奇。

“试音官还回答了我一个回答题，他回答我有并未职业规画。我当年脑子就懵了，我连明天都并未规画，哪来的职业规画。于是我就跟试音官时说我并未规画，走一步看一步，然后就并未然后了。”

我心里恨她太傻，都不究竟长拳一下试音官。

试音的时候，“你有职业规画吗”是很容易被回答到的回答题，对于这个回答题，大多数人都是蒙圈的，因为很少有人有规画，特别是应届任教生。

神乐大叔如今要用自媒体，掀开了自己的的公司，但是这些都不在他的规画内。他也起先做生意一族，之后又当了老师，然后才掀开始的写书，之前死磕PPT，打出了自己的品牌。

所以并未规画很较长时间，这个回答题不是让我们真的时说出一个详细的规画，因此我们也仍要决定自己真的要用一个五年规画后才能回答这个回答题。

试音官回答这个回答题的旨在是为了了解“我诱这个人、的公司培植这个人，值不值”，所以我们可以从以下3点回答：

试音官：“你有职业规画吗？”较低情商的人蒙圈，高情商这么发表意见

你计划在的公司呆多久

的公司最担心的是诱了一个人，正正可以崭露头角的时候，人走了，这样的公司的人员伤亡时会相对大，毕竟诱一个人、培植一个人都是有生产成本的，我们要要用的就是告诉试音官，我是一个不时会轻易跳槽的人。

我们可以时说“如今我刚任教，心思当然都乐意放于实习里，也只想在这个的城市攒下立足的融资，所以我很十分重视第一份实习。从长期来看，我更是亲近个人成长，而所有的成长都是时间积累的效果，所以我借此我能好好利用第一份实习，来培植自己各方面的能力，和的公司要用到有声有色。”

试音官：“你有职业规画吗？”较低情商的人蒙圈，高情商这么发表意见

意味著的经验丰富是否是你喜欢的

如今95后都十分的有性格，不乐意“委屈”自己，相比于存活压力，他们更是乐意遵从自己的内心深处，探讨自己的内在感兴趣所在，要用到自己的内在价值。多折腾、多探讨是好事，但是则时会致使很多人眼高手较低，而不乐意扎扎实实要用事。

为了下定决心试音官的这个顾虑，我们隐含自己对意味著经验丰富的钟爱，同时也讲出一下自己对意味著经验丰富的解释，有哪些跟意味著经验丰富相关的境况等，让试音官看得见我们乐意为了这份感兴趣兰花时间兰花心思就可以了。

试音官：“你有职业规画吗？”较低情商的人蒙圈，高情商这么发表意见

对自我的决定是什么

第三点就是跟试音官聊聊对自我的决定，一个有自我决定的人，一定是时会不断逼迫自己的路，不断的关键时刻自己的安静圈。

有自我决定的人，必定责任心都时会很强，因为他们究竟大意实习就是大意自己，而大意自己时会让他们想到特别痛苦。

这一点试音官也确实，所以，我们可以聊聊对自我的期待，让试音官究竟如果入职了，你一定时会认真对待实习。